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'경력 9개월에 연봉 6억'…美 스타트업, AI 인재 쟁탈전에 '현금다발'


(샌프란시스코=연합뉴스) 권영전 특파원 = 미국 스타트업 업계에서 인공지능(AI) 분야 고급 인력 유치 경쟁에 불이 붙으면서 기업들이 스톡옵션 대신 연봉 높이기에 앞다퉈 나서고 있다.

미 일간 월스트리트저널(WSJ)은 급여를 낮게 책정하는 대신 미래에 막대한 수익을 안겨줄 수 있는 주식을 제공해 이를 상쇄해온 스타트업의 전통적인 보상 체계가 바뀌고 있다고 30일(현지시간) 보도했다.


https://www.msn.com/ko-kr/news/world/%EA%B2%BD%EB%A0%A5-9%EA%B0%9C%EC%9B%94%EC%97%90-%EC%97%B0%EB%B4%89-6%EC%96%B5-%E7%BE%8E-%EC%8A%A4%ED%83%80%ED%8A%B8%EC%97%85-ai-%EC%9D%B8%EC%9E%AC-%EC%9F%81%ED%83%88%EC%A0%84%EC%97%90-%ED%98%84%EA%B8%88%EB%8B%A4%EB%B0%9C/ar-AA1ZMeK3?ocid=sapphireappshare

'경력 9개월에 연봉 6억'…美 스타트업, AI 인재 쟁탈전에 '현금다발'

"스톡옵션은 옛말"…벤처투자 스타트업 엔지니어 연봉 4년만에 25%↑ (샌프란시스코=연합뉴스) 권영전 특파원 = 미국 스타트업 업계에서 인공지능(AI) 분야 고급 인력 유치 경쟁에 불이 붙으면서

www.msn.com


소름돋는건 이제는 AI가 인력도 찾아서
선별하고
검증해서
메일이나 전화로 연락하여
인터뷰 스케줄 잡고
이 과정을 AI가 진행한다는 것이다.

지난날 2년 걸릴 개발을
이제는 개발에 1주일이면 충분하고 1달이면 피드백 받아서  검증하여 수정안까지 적용한다는 것이 다.

수십명의 관리 인원이 필요한 AI 데이타 센타는
AI 자동화와 관리자 1-2명으로 관리를 할 수 있다는 것이다.

하이닉스에서 2년동안 해결하지 못하던 심각한 이슈를 어느날 협력사 미팅에서 5분만에 원인을 파악했었던 상황도
이제는 AI 를 이용하면 5분도 채 걸리지  않는다.

빠르게 너무나 빠르게 세상이 빛의 속도로 진화해 간다.
시작은 그동안의 Knowldge Base 에 집적해 두었던 USB 였었다. USB



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Posted by Ritz®™